No es raro encontrar empresas a las que les cuesta cubrir sus puestos vacantes. A esto se le suma que en muchos casos una vez cubierta y pasado un corto periodo de adaptación el candidato renuncia y se marcha. Y vuelta a empezar. Quizás la...
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Hoy, 12 de agosto, ha entrado en vigor la nueva ley de riders que regula la actividad de numerosos repartidores pertenecientes a plataformas digitales, y que fue aprobada en el mes de mayo. Desde hoy, las empresas tienen la obligación de...
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En estos días se está iniciado la negociación para la reforma del mercado laboral. El objetivo es atajar una excesiva temporalidad, que es uno de los problemas crónicos de nuestra economía. También la precariedad, que no siempre tiene que...
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A la hora de buscar a un candidato para cubrir una vacante en nuestra empresa hay aspectos que son fácilmente cuantificables, pero otros son más complicados de evaluar. Por eso no todo es currículum, hay otras habilidades que son decisivas...
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Se ha desatado cierta polémica por una noticia que destacaba cómo algunos hosteleros tenían problemas para contratar personal, en un momento donde el paro es alto y debería haber oferta suficiente de mano de obra. Más todavía en un sector...
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Se está dando en estos días de reapertura de muchos locales turísticos, restaurantes o bares que vuelven a la actividad y según van apareciendo más visitantes por sus localidades tienen que contratar más trabajadores. Pero no encuentran a...
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Según un estudio llevado a cabo por Randstad dos de cada tres hosteleros no creen en la recuperación total hasta el segundo trimestre de 2022. Y es una cifra mucho más pesimista que el resto de empresas del país, que esperan que sea...
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Algunas aerolíneas ya han avisado que exigirán en el futuro estar vacunados para poder volar. Algunas comunidades ya han hablado de entregar una cartilla o pasaporte de vacunación COVID. Tras la primera ola ya vimos como algunos...
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Hay una práctica que muchas empresas han utilizado en los últimos años para abaratar los costes salariales con los contratos temporales y por horas. Se trata de contratar el lunes y despedir el viernes. Y el lunes de la semana siguiente se...
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Hacer contactos, networking o como queramos llamarlo se convirtió en una vía para encontrar trabajo. O al menos, coleccionar nombres o contactos en nuestras redes sociales. Pero con algo que todavía no se puede luchar por mucha tecnología...
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La empresa de recursos humanos Randstad ha hecho pública sus previsiones de contratación para la campaña de Navidad con una cifra récord que alcanza los 453.000 empleos. Además es el séptimo año de forma consecutiva que estas previsiones...
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A pesar de las mejoras en coberturas que este último año han comenzado a tener los autónomos obligados a cotizar por contingencias, que hasta el año pasado eran voluntarias, la realidad es que sufren una serie de riesgos en su día a día...
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Me ha llamado la atención que un popular bar de mi ciudad, que habitualmente abría todos los días de la semana, haya justificado el cierre del domingo porque con nuevo convenio de hostelería no se pueden hacer horas extras. Algo estamos...
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Una de las razones de las que se quejan muchas empresas para contratar a trabajadores es la falta de movilidad. Existe trabajo en determinadas zonas mientras que en otras hay profesionales capacitados y en paro. El problema está en las...
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Una de las cuestiones que más crispan a las empresas es tener que estar renovando constantemente sus equipos informáticos. Es una rueda infinita ya que a pocos equipos que tengan, o se hace todo de golpe o cuando acabamos de renovar el...
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En las entrevistas de trabajo hay preguntas necesarias y otras un tanto surrealistas. Entre ellas está la famosa: ¿Por qué debería contratarte?. ¿Porque soy el mejor? ¿Porque necesito el dinero y no te fallaré? ¿Porque me entusiasma cobrar...
Leer más »contratar:Ventajas de externalizar la selección de personal en la empresa .Entra en vigor la ley de 'riders': ¿fin del problema o agravamiento de la...