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En la India que una mujer tenga la regla es sinónimo de apestada. Por eso, la noticia de que una empresa ha decidido otorgar un día libre al mes a sus trabajadoras ha causado un gran impacto en su país. Culture Machine y Gozoop son las dos...

Ayer la Ministra de Empleo, Fátima Báñez, anunció que la creación de empleo entre las mujeres ha permitido reducir la brecha de actividad entre hombres y mujeres 20 puntos en los últimos 20 años. Desde 2012 la brecha salarial se ha...

Hace diez años que entró en vigor la Ley de Igualdad, y todavía son muchas las empresas que no cumplen con alguno de sus preceptos en materia laboral. Esta es, al menos, la conclusión a la que ha llegado el estudio Presencia de las mujeres...

Se habla de la Ley de Dependencia, del enfermo pero poco del cuidador. Del no profesional, de la persona que hasta hace poco tiempo llevaba una vida laboral y personal normal. Y ahora, ha de permanecer en el hogar dedicado a ese familiar...

Según el último estudio sociológico sobre conciliación Somos Equipo, llevado a cabo por el Club de MalasMadres y presentado por la asociación "Yo No Renuncio", el 58 por ciento de las mujeres renuncia a su carrera profesional por ser...

Una de las quejas más habituales entre los trabajadores y trabajadoras españoles es que dedicamos demasiado tiempo de nuestra vida a trabajar, lo que dificulta la conciliación de la vida laboral y familiar, además de ponernos en riesgo...

En ocasiones hemos puesto como ejemplo series o películas para abordar temas que tenían relación o bien con la situación de una empresa o de un empleado. En esta ocasión voy a mencionar "6 hermanas", una serie ambientada en 1920, donde la...

Se hace hincapié en el paro juvenil, pero entre las mujeres el desempleo se ha agudizado con el paso de los años. El paro castiga a hombres y mujeres, pero si observamos las cifras, sólo en la provincia de Alicante, había 48.248 mujeres...

El pasado viernes, dentro de la reforma de la Ley de Sociedades de Capital, el ministro de Economía y Competitividad anunció que las empresas cotizadas deberán establecer un objetivo de representación equilibrada para el sexo de menos...

Las mujeres son biológicamente incapaces de dirigir un negocio. Así de rotundo se mostraba Steve Moxon, autor del libro The Woman Racket (algo así como La estafa de las mujeres) cuando le pidieron opinión respecto a la capacidad de gestión...

El PAEM (Programa de Apoyo Empresarial a las Mujeres) ha sido creado para fomentar el emprendimiento femenino y pretende sensibilizar a las mujeres hacia el autoempleo y hacia la actividad empresarial. Para ello se propone apoyar la...

Ayer, la profesora sueca Anita Nyberg expuso en una conferencia en San Sebastián que el camino efectivo para la integración de la mujer en el mercado laboral para por conseguir la igualdad efectiva de trato entre hombres y mujeres en...