igualdad

En muchas organizaciones un empleado no sabe lo que cobra su compañero que está en la mesa a su lado. Pueden hacer el mismo trabajo, tener las mismas tareas e incluso formar equipo y complementarse, incluso estar en la misma categoría...

Hace ya casi un año el Gobierno legisló para que las empresas llevaran a cabo planes de igualdad. Solo las empresas de menos de 50 trabajadores quedaban exentas, pero el resto tendría que crear un plan de igualdad en la empresa y se...

Qué complicado resulta escribir sobre la mujer siendo mujer. Este 8 de marzo, al igual que el año pasado hay convocada una huelga feminista por la Comisión 8 de marzo. Una comisión formada por diversas organizaciones feministas, y ahí es...

Las empresas estarán obligadas a llevar un plan obligario de igualdad para garantizar la no discriminación por razón de sexo.

La incorporación de la mujer a puestos directivos en nuestro país sigue avanzando a un paso desesperadamente lento. Una prueba es la realidad en las grandes empresas cotizadas: sólo ocupan 12 de cada 100 puestos en los consejos de...

Las mujeres que han dado a luz cuentan con un periodo de baja biológica obligatoria de seis semanas, según se recoge en el Real Decreto 1251/2001 y en el artículo 48.4 del Estatuto de los Trabajadores. Ahora bien, si la empresa configura...

Sin duda la reforma laboral ha sido profunda e “histórica”, tanto que tardaremos un tiempo en analizar todos los puntos que contiene. Uno de ellos, se trata de la polémica eliminación de la bonificación aplicable tras la...

Una de las noticias de actualidad económica (y legal) del día ha sido la posibilidad de que el gobierno de España pueda hacer una excepción y un trato de favor hacia el posible inversor de un gran complejo de ocio que emularía a 'Las...

Según publica ABC, la Inspección de Trabajo no tiene mejor desempeño que comprobar que se cumple la Ley de Igualdad en las ofertas de trabajo publicadas en Infojobs y a raíz de haber detectado un “uso sexista” en una oferta de...

Ni todos somos iguales ni debemos serlo, ni todos hemos nacido igual, ni todos vamos a desarrollarnos con las mismas capacidades, y ello también implica en la forma de desarrollar nuestra carrera profesional, bien sean los asalariados, o...

Uno de los grandes debates que se están suscitando en estos últimos días es el relacionado con la neutralidad en la red. Todo surge del acuerdo entre Google y Verizon sobre la neutralidad en la red, que llevaría a mantener la igualdad en...

Se ha publicado, en el Diario Oficial de la Unión Europea, una nueva Directiva del Parlamento y el Consejo Europeo que pretende la aplicación del principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres que ejercen una actividad autónoma. La...

En cualquier proceso judicial se parte de los principios constitucionales de igualdad y de presunción de inocencia, por eso las presunciones que pueda realizar la Agencia Tributario en un proceso administrativo y que, según el artículo 140...

Según el informe “Mujer y desafío emprendedor en España”, sólo el 8,2% de los proyectos emprendedores llevados a cabo en 2009 fueron llevados a cabo por mujeres, Este informe fue presentado en el V Workshop Internacional de Investigación...

Juan Carrión cuenta en su blog cómo una persona se ha desmotivado muy rápidamente al conseguir un aumento salarial en el tiempo y cómo una segunda incorporación en un puesto de iguales características ha conseguido el mismo salario por el...

Bibiana Aido, titular del Ministerio de Igualdad, ha propuesto la creación de la figura del comisario de Igualdad, como persona encargada de velar por el respeto y la no discriminación de género dentro de la empresa. Esta figura sería la...