Mercado Laboral

La discriminación por edad o edadismo, es la discriminación contra personas o colectivos por motivo de edad. En estos momentos donde los contratos precarios son más habituales que antaño, los ERTEs el pan nuestro de cada día, desde el...

Aunque el sector del los autónomos no pasa por su mejor momento en lo que ha generación de empleo se refiere llama la atención que dentro del colectivo senior las cifras siguen siendo muy buenas. Vamos a ver entonces por qué ser autónomo...

Son muchos los contratos que se crean los lunes y se destruyen los viernes. Pero, ¿qué explica este fenómeno tan propio del mercado laboral español?

Que las cifras económicas relacionadas con el mercado de trabajo han mejorado sensiblemente es algo que ya no sorprende a nadie. La tasa de paro ha bajado desde el 25 hasta el 18 por ciento en los últimos dos años, y las afiliaciones a la...

Este índice analiza la capacidad de los países para gestionar el talento a través de la atracción, crecimiento y retención del mismo. Además, diferencia entre dos niveles de talento, que se resumen en habilidades de nivel medio (laborales...

El mercado de trabajo en España se puede representar por un iceberg, las ofertas que son públicas, abiertas y de fácil acceso, representan el 20%, mientras que la parte oculta que contiene vacantes de difícil acceso viene a representar el...

En los últimos años se ha acuñado el término de 'zona de confort' para definir el estatus acomodado (ya se por las variables retribución, dominio del trabajo, o el miedo a emprender un nuevo reto en un entorno de incertidumbre, etcétera)....

Parece que un país con cifras entorno a los cinco millones de desempleados, la oferta laboral y la retención del talento no supone ser un problema para las empresas. Quien realmente opine así, está en un grave error, y de hecho, podría...

La crisis económica también ha elevado la presión sobre los costes, contribuyendo a las reestructuraciones de empresas, generando nuevas grietas en el mercado laboral y flexibilizando las condiciones, lo que se traduce en una reducción...

Un 53% de los españoles ha estado alguna vez en su vida pluriempleado, según una encuesta elaborada por Randstad, empresa líder en soluciones de recursos humanos, entre 1.000 profesionales a través de muestreo aleatorio estratificado por...

Iniciamos con el presente artículo una serie donde abordaremos las relaciones laborales en la empresa, desde la oferta de empleo y la contratación, al despido. Dada la importancia de esta temática en la actividad económica, pretendemos...

En un momento en que para cada vacante u oferta de trabajo que surge se presentan multitud de candidatos, hace que existe una alta competencia. En estas condiciones, una alta formación puede resultar un valor diferencial, si bien, no...

Así es como se ven cuatro de cada diez españoles conforme al informe Randstad Workmonitor, estudio internacional basado en 14.780 entrevistas realizadas en 30 países sobre las expectativas laborales de los trabajadores. Según losdatos...

Tras los cambios introducidos en la última reforma del mercado laboral parece haberse reactivado del movimiento sindical y ya suenan ecos de huelga general. En esta tesitura, el presidente de la CEOE Juan Rosell parece no estar muy...

No es extraño que recibamos consultas de lectores en la que nos informan que son recién licenciados o jóvenes que desean constituir una empresa y les surgen dudas o, una vez constituida, les ha surgido alguna que nos quieren...

Antes de empezar este artículo quiero despejar todas las dudas respecto a mi intención, que no es en ningún caso polemizar sobre la naturaleza de las diferentes posiciones políticas ni entrar en cuestiones éticas. Me gustaría hacer una...