El departamento de recursos humanos tradicionalmente se ha ocupado de trámites administrativos. Por lo general hacer que los trabajadores cobren en tiempo y lo estipulado. Que no es poca cosa si hablamos de mantener un buen clima...
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La gestión de las nóminas muchas veces se convierte en un quebradero de cabeza para las empresas. Tienen que dedicar recursos y estar al día de las novedades laborales para hacerlas ellos mismos. Además adquirir el software necesario y...
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El 31 de enero terminará el plazo para que las empresas remitan a la Agencia Tributaria los modelos de resumen anual de retenciones (190 y 180), donde informarán de las cantidades abonadas a los trabajadores y a los profesionales,...
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La AEAT ha publicado una nota informativa en la que se aclara el procedimiento para el cálculo de las retenciones de los trabajadores en 2012. Ya comentamos que se había puesto a disposición de los contribuyentes el programa de cálculo...
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La AEAT ha puesto a disposición de los contribuyentes el programa que facilita el cálculo del tipo de retención a cuenta del IRPF para los rendimientos del trabajo personal del IRPF de 2012. La empresa ha de recabar la información...
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La relación entre los socios-trabajadores de una sociedad mercantil y la propia sociedad suele suscitar muchas dudas. Hemos recibido un par de consultas sobre el tema y sobre cómo se regula la contratación y la prestación de servicios...
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Un trabajador de una aseguradora ha cobrado 75.000 euros más en tres años por un error en la asesoría que prepara las nóminas. Por un baile de cifras, este hombre actualizó sus nóminas anuales en 25.000 euros en lugar de 2.500 euros....
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Hace unos días Fosterwit publicó un post en relación al régimen de Seguridad Social aplicable a los socios-trabajadores de una empresa. En uno de los comentarios se hacía referencia a si el socio-trabajador debe cobrar a través de una...
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La modificación de la deducción por vivienda habitual a partir del 2011, ha generado que el modelo 145, relativo a la comunicación de datos al pagador haya sufrido cambios en su diseño, dado que mediante este modelo, se facultaba a la...
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La fijación de salarios mixtos, con una parte fija y otra variable es un método que cada día cobra más fuerza dentro de las empresas. No obstante, hay métodos y métodos para fijar esta retribución dado que si seleccionamos un método...
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Google se está cansando de que las empresas rivales como Facebook se lleve a sus mejores empleados. En esta tesitura, la retención del talento y la motivación de los trabajadores en una empresa que encabeza todos los rankings de...
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En épocas de crisis como la actual, muchos trabajadores tienen serios problemas para llegar a final de mes y los anticipos de nómina son cada día más frecuentes. En esta tesitura, la empresa tiene que cubrir dos vertientes si sus...
Leer más »El último proceso judicial en el que se encuentra implicado Díaz Ferrán, presidente de la CEOE ha sido la sentencia judicial que lo condena a pagar la nómina de un trabajador de Air Comet de su patrimonio personal, de manera independiente...
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Vía el blog de Infojobs podemos acceder a los estudios salariales que publica Michael Page, consultora de selección de personal especializada en diferentes áreas empresariales. En estos estudios, agrupados por actividad, podemos...
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No os voy a contar nada nuevo si os digo que el presidente del Gobierno va a bajar la nómina a sus empleados funcionarios un 5% de media a partir del próximo mes. Esta medida está justificada por la mala situación que atraviesa el...
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Hoy no puedo más. He explicado más de 20 veces porqué las nóminas de enero son más bajas que las de diciembre y acabo de colocar un cartel en el que indico la forma de contacto con el Presidente del Gobierno o con la Ministra de...
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La mayoría de trabajadores están acostumbrados a recibir un aumento de sueldo a comienzos de cada año. Unos, porque los convenios colectivos referenciados a IPC experimentan la subida pactada en función de las previsiones, otros porque...
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Hoy toca analizar el cálculo de los costes de personal, por lo que hay que hablar de nóminas .Todos sabemos que a los empleados, por desgracia hay que pagarles, desde que se abolió la esclavitud. Fuera de bromas, y que nadie se lo tome...
Leer más »nóminas:El departamento de recursos humanos es mucho más que hacer nónimas .¿Qué ventajas tiene la externalización de la gestión de nóminas para la...