Si hay algo en lo que todos los economistas se ponen de acuerdo es que esta crisis inflacionaria no está provocada por un aumento del poder adquisitivo de los trabajadores. Los datos así lo avalan, puesto que los salarios suben de media...
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La Unión Europea obligará a publicar el salario ofrecido junto a la oferta laboral cuando una empresa quiera cubrir una vacante. Esta cuestión, que puede parecer insignificante cambia por completo el modelo retributivo de muchas...
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Según los datos de Eurostat el amento de los costes laborales por hora en la eurozona se sitúan en el 4% y un 4,4% en el conjunto de la Unión Europea. Si miramos a España, el coste por hora de los salarios apenas supera el 2,1% en el...
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El objetivo del Gobierno era acabar su legislatura situando el SMI en cuatro años en un 60% del salario medio tal y como recomendaba la Unión Europea. Esto situaba el SMI alrededor de los 1.060 euros en 2023, un incremento muy importe a...
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La inflación impacta de forma muy importante en la cuenta de resultados de muchas empresas. Sin embargo, no son las únicas que lo sufren. También lo hace en los trabajadores. Muchos de ellos han tenido revisión salarial, pero a pesar de...
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Una de las mejoras salariales más importantes de los últimos años ha sido la del salario mínimo. Sin embargo, la inflacción interanual del 10,2% con datos del mes de junio, machaca los salarios, el poder adquisitivo de trabajadores y...
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Hay errores a la hora de realizar pagos que son fácilmente subsanables porque ambas partes reconocen que hay un error y quieren arreglarlo lo antes posible. En otras ocasiones, el error es tan grave que no es tan sencillo. Este es el caso...
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Estamos en un momento económico donde muchas compañías tienen problemas a la hora de cubrir sus vacantes. No encuentran personal, las ofertas laborales con las que hace un año cubrían un puesto ahora no levantan la expectación entre...
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Uno de los problemas que están afrontando muchas empresas es la inflación. Sus costes en materias primas o en transporte son mayores. Y tienen que repercutir en el precio final dicho aumento. Pero hay una variable que se resiste, se trata...
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Es una situación que a nadie le gusta, pero que en un momento como el actual donde hay empresas pasando dificultades se da de forma bastante frecuente. Por eso vamos a repasar que ocurre si mi empresa no me paga la nómina: qué debo hacer y...
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Los planes de igualdad no son algo nuevo en la empresa. Desde 2007 llevan implantándose en aquellas que tienen más de 250 trabajadores, las grandes empresas. El Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre esa la norma fundamental que regula la...
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La pandemia ha provocado un cambio de paradigma en numerosos ámbitos, acelerando como nunca antes la transformación digital de la economía. Tanto es así que la Unión Europea calcula que alrededor del 45 por ciento de los empleos de 2022...
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Uno de los principales problemas que tienen muchas empresas es que los trabajadores se limitan a hacer lo mínimo. Trabajan lo justo, solo lo que especifica su contrato o detalla su puesto de trabajo. Todos en algún momento nos hemos...
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Que la pandemia ha tenido un impacto brutal sobre el empleo en España es una afirmación que ya nadie pone en duda. Pero no está tan claro que esta situación haya tenido tanto impacto sobre los salarios. El último Monitor Adecco de...
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La covid-19 ha tenido impacto en todos los ámbitos de nuestro a día a día, y el ámbito laboral no iba a ser una excepción. Sin embargo, y aunque la EPA ha registrado un nivel de desempleo en mínimos históricos, lo cierto es que el salario...
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Muchos negocios se van a ver en un aprieto tras acogerse a los ERTEs. La realidad es que es un mecanismo que ha resultado muy eficaz para parar el primer golpe de la congelación económica que ha significado la obligación de cierre para...
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El salario medio aumenta un 2,2 por ciento y se sitúa en los 1.695 euros al mes, el máximo histórico
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Ahora que tenemos la subida del SMI como una de las primeras medidas que va a tomar el nuevo Gobierno de acuerdo con los agentes sociales y se habla tanto de la imposibilidad de asumir estas subidas es interesante ver cómo han evolucionado...
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Según el I Barómetro del empleo del portal Infojobs, tres de cada cuatro empleados está preocupado por no tener un salario acorde a su experiencia y formación acreditadas. De esta manera creen que merecerían ganar más cada mes, lo que no...
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El efecto sartenes del banco, así es como podríamos definir lo que un empleado puede sentir cuando en su empresa recibe una cesta de Navidad, una botella de vino o cualquier otro presente en estas fechas. Porque la realidad es que la...
Leer más »salarios:Los salarios suben de media tres veces menos que el IPC en 2022 .Publicar el salario ofrecido junto a la oferta laboral será obligatorio...