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Legalidad


La prescripción establecida en la Ley General Tributaria, merma la capacidad de la Administración Tributaria para imponer sanciones a acciones realizadas en un plazo de 4 años, a contar desde el momento en que se cometiera la correspondiente infracción.

Este es un recurso muy recurrido, así, de forma general, al presentar declaraciones o autoliquidaciones que puedan cometer algún error, se presume transcurrido el plazo de prescripción pasados cuatro años contando desde el periodo voluntario de...

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Una sentencia del Tribunal Supremo de finales del pasado año 2013 establece que la readmisión de un trabajador despedido sólo es válida si se produce en las mismas condiciones en las que estaba el trabajador antes del despido.

Las empresas, ante un despido declarado improcedente por un Tribunal de lo Social pueden optar por pagar al trabajador la indemnización que dicho Tribunal establezca o bien ...

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Justificar un despido por pérdida de confianza en el trabajador es un recurso muy utilizado en el panorama laboral, pero que puede tener graves implicaciones, tanto para el trabajador como para la empresa.

El empleador que alega pérdida de confianza está realizando un despido disciplinario . Se entiende que el trabajador ha sido negligente en el desempeño de sus funciones, causando un perjuicio a...

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Estar al corriente con la Seguridad Social es una exigencia ineludible, tanto para acceder al cobro de prestaciones públicas como para obtener bonificaciones en la cuota de autónomos o en las cotizaciones de trabajadores. En cierto modo, es lógico que la administración establezca el no tener deudas como condición para tener derecho a beneficios que el propio gobierno otorga.

El mismo mecanismo se...

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La forma adecuada de remunerar al socio de una entidad de capital por los servicios prestados hecho correr ríos de tinta, en un intento de determinar si esa relación debe considerarse laboral o mercantil. Se da por sentado que un socio trabajador debe cobrar por su trabajo, de una forma u otra. Sin embargo, a veces nos encontramos con la situación de una entidad en la que los socios prestan sus...

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El 13 de marzo de 2014 se ha abierto el plazo para comunicar a la Seguridad Social los conceptos retributivos abonados a los trabajadores , atendiendo a la nueva obligación introducida por el Real Decreto-Ley 16/2013. Hasta final de mes, se informará sobre las retribuciones devengadas desde el pasado 22 de diciembre de 2013 hasta el 28 de febrero del presente año. A partir del mes de abril...

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Hoy en día son muchas las empresas que cierran dejando impagos con proveedores, con entidades financieras o con la administración. Cada una de estas deudas tiene sus efectos, pero quizá sea en materia de Seguridad Social donde éstos tienen consecuencias que a menudo se desconocen.

Cuando una empresa no paga las cotizaciones sociales se dice que está en situación de descubierto . El descubierto se...

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Desde la entrada en vigor del RDL 11/2013, de 2 de agosto, modificado por la Ley 1/2014, de 28 de febrero, los trabajadores que tengan contratos a tiempo parcial han igualado sus condiciones a los que trabajan a tiempo completo, a la hora de acreditar el periodo mínimo de cotización que permita acceder a la pensión de jubilación . Hasta la fecha, el cómputo se realizaba en función de las horas...

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Acudir a becarios en prácticas es un recurso muy utilizado por las empresas que necesitan contar con personal especializado y quieren, a su vez, ahorrar en costes laborales. Pueden acceder a las prácticas los titulados universitarios o de formación profesional o aquellos que tengan un certificado de profesionalidad, a condición de que su edad esté entre los 18 y los 25 años se encuentren inscritos...

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Apoderar a un tercero para realizar trámites ante la Agencia Tributaria es un procedimiento que puede resultar necesario en ciertas ocasiones. Los autónomos y empresas en activo, suelen apoderar a un asesor que se encarga de realizar todas las gestiones necesarias en el ámbito fiscal y laboral. Pero pueden darse casos en los que este sistema no sea suficiente.

Imaginemos que un empresario se...

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