Estatuto del trabajador autónomo

Hace unos días nos llegó la consulta de un lector, profesional de las reparaciones a domicilio que trabajaba en exclusiva para una compañía aseguradora y una mañana al entrar por la oficina, se encuentra con que no hay trabajo para él y que le rescinden el contrato mercantil que tiene suscrito con dicha empresa.

Este es un caso claro de despido de un autónomo dependiente, tenga trabajadores a su cargo o no los tenga, es obvio que se ha llevado a cabo una rescisión unilateral del contrato mercantil ¿cómo se actúa en estos casos? Existen tres posibilidades distintas:

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Esta pregunta, no deja de ser un mal que revolotea por nuestra mente de pequeños empresarios a diario. Leyendo esta entrada en Acritud; el blog de Alonso Las Heras, veo como también se hace eco sobre la obligatoriedad de cotizar en autónomos aún siendo un pequeño empresario.

Én su caso, y en el caso de muchos otros, nos vemos en la obligación de cotizar en dos regímenes, dígase general y autónomos, al tener un proyecto innovador, al ser emprededor, al arriesgar nuestros ahorros por nuestra idea de negocio…

Como nuestras empresas en un principio, sólo nos generan pérdidas y dolores de cabeza, más de uno y más de dos compatibilizamos nuestro pequeño negocio con otro trabajo.

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Pistoletazo de salida al desarrollo del Estatuto del Autónomo. Por fin, parece que el Estatuto del Trabajador Autónomo va a tener su desarrollo reglamentario, con lo que se van a poder resolver muchas dudas y comenzar a aplicar los avances que el mismo prometía.

Según informa el diario El Economista, a través de Servimedia, en los próximos días tendrá lugar una reunión de la Federación Nacional de Trabajadores Autónomos (ATA) y la secretaría general de Empleo.

El objetivo de dicha reunión es fijar una “hoja de ruta”, en la que se señalen los puntos más controvertidos del Estatuto del Trabajador Autónomo para su posterior desarrollo.

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Todos sabemos que el entorno económico no es nada halagüeño, hay algunos autónomos que se están planteando dejar sus actividades, y ante el panorama incierto se preguntan: ¿Puedo cobrar el paro?

Al respecto hay cierto desconcierto, porque desde el Gobierno se comentó el año pasado la posibilidad de incluir el derecho a desempleo en el nuevo Estatuto de los Trabajadores Autónomos, finalmente, el texto que salió del Parlamento sólo recogía una declaración de intenciones por las que el Ejecutivo se comprometía a valorar dicha posibilidad para un futuro próximo.

Por lo tanto, dicho Estatuto no contempla el derecho a desempleo del trabajador autónomo.

Así pues, en su defecto, debemos acudir a la norma general, que no es otra que la Ley General de la Seguridad Social, que en su artículo 208, regula las situaciones que dan lugar a desempleo, y el cese de una actividad económica por cuenta propia no está contemplado en la misma.

Pero, existe una posibilidad.

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En el BOE del día 7 de diciembre, aparece publicada la orden TAS/3553/2007, de la Seguridad Social, que modifica los criterios impuestos para el cambio de base de cotización de los trabajadores autónomos. No, tranquilos, no penseís que ya se ha logrado la reivindicacion que muchos trabajadores autónomos quieren, que es cotizar en función de los ingresos reales.

La orden en cuestión, establece la posibilidad de cambiar dos veces al año de base cotización, dígase, si se solicita antes del 1 de abril, el cambio surtirá efectos a partir del 1 de julio, y el segundo cambio si se solicita antes del 1 de octubre, los efectos del cambio serán a partir del 1 de enero.

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