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Empleados siempre muy ocupados pero improdutivos, los nuevos vagos en la empresa

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Empleados siempre muy ocupados pero improdutivos, los nuevos vagos en la empresa

Siempre tienen trabajos pendientes, están muy liados, pero nadie sabe exactamente con qué están. Son empleados muy ocupados pero improductivos, los que podríamos llamar nuevos vagos en la empresa. Cuando se mide su rendimiento respecto al resto de compañeros es cuando realmente se ve su eficacia.

Además esto no significa que se vayan a su hora, más bien lo contrario, suelen ser de los que se quedan más tiempo porque están tan liados que no han podido finalizar tal o cual tarea de un proyecto dentro de su horario laboral. Suelen ser grandes impulsores del presentismo en la empresa. Y cuando el jefe se marcha, ellos salen detrás.

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Procrastinar y ser productivos, cuando el trabajador oculta su pereza

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Procrastinar y ser productivos, cuando el trabajador oculta su pereza

Procrastinar y productividad pueden parecer antónimos, pero lo cierto es que un empleado puede ser productivo, ha finalizado a lo largo del día muchas tareas pero no deja de procrastinar. A veces trabajar mucho no es más que una forma de ocultar la pereza que nos da afrontar otras obligaciones.

Muchas veces se hace incluso de forma inconsciente, nos dejamos llevar a tareas o problemas que sabemos como resolver, que están dentro de lo que podríamos llamar nuestra zona de confort como profesionales. A la vez podemos tener otra serie de trabajos que son más importantes, que tienen una fecha de entrega anterior, etc. que vamos dejando atrás simplemente porque no sabemos como afrontarla.

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La procrastinación en las tareas a las que no vemos solución evidente

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La procrastinación en las tareas a las que no vemos solución evidente

Hay una serie de tareas a las que no vemos un final claro. No tenemos una solución que sepamos que la aplicamos y funciona, o simplemente no podemos cuantificar cuánto tiempo vamos a dedicar a la misma hasta tenerla lista. Y al lado tenemos otra tarea que tal vez es menos urgente, pero que sabemos que al finalizar el día ya no estará en nuestra lista de tareas. Es la procrastinación en las tareas a las que no vemos una solución evidente.

Pero lo cierto es que aunque creamos que hemos avanzado no lo hemos hecho como parecía. La tarea nos parece inabordable, por eso tenemos que dividir y plantearla como una serie de items que ir probando para descartar posibles vías hasta encontrar la nuestra. Cierto que no podemos dedicarnos todo el día o varios días hasta solucionarla, por eso tenemos que dividirla para atacarla de manera más manejable.

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