gestión

La parte financiera de tener un negocio puede parecer, a priori, la más complicada. Sin embargo hay una serie de pautas básicas que afectan a la finanzas de la empresa y que son más de sentido común que técnicas, estos son unos consejos...

  El principal problema de la empleabilidad en las zonas rurales es la estacionalidad de las actividades, lo que proporciona muy poca estabilidad en el empleo, y en muchos casos pobreza, condenando a la lacra del paro a los trabajadores...

Si se hiciese un recuento de las reuniones útiles y productivas que se pueden producir a lo largo de la trayectoria profesional de un individuo, quizás el resultado sería realmente desalentador al comprobar que la mayoría de ellas resultan...

Hace tiempo leí un artículo que me gustó bastante en el blog de HBR, un artículo titulado “Getting others to embrace risk”, en el que la autora hablaba sobre como implicar a la organización para asumir riesgos. Aunque es...

  Con el desarrollo de las redes sociales, el número de perfiles profesionales existentes en la red ha crecido exponencialmente, y con ello, el número de headhunters que han centrado en este fenómeno el desarrollo de una profesión, que en...

Dirigir equipos con éxito no es una tarea sencilla, en los deportes de competición, y especialmente en el fútbol, se aprecia claramente como involucrar e implicar a todos los miembros del equipo no es un labor futíl y de hecho, al final...

El que no tiene muchas luces para tirar adelante un negocio, no las tiene hoy, ni las tenía ayer, ni de buen seguro las tendrá mañana. Del mismo modo, el que es un empresario hoy, un emprendedor nato, se sentirá cómodo en cualquier...

  Los equipos que los directivos gestionan están compuestos por personas de los perfiles más variopintos, con ciertas habilidades y también ciertas carencias, que de la forma en que se dispongan en el complejo puzle de la organización, el...

En muchas ocasiones escuchamos aquello de "estamos en el mismo barco", pero en muy pocas ocasiones lo sentimos como algo real. Una empresa en la que sus miembros actúan sin coordinación y en la que la comunicación es deficiente, se...

Uno de los errores más flagrantes que cometieron numerosas empresas de servicios en los años de bonanza previos a la crisis económica ha sido la obsesión por el volumen en lugar de luchar por la fidelización del cliente. Dentro de esta...

Los últimos cambios en la legislación respecto a la edad de jubilación, que ha tenido una gran incidencia social, tendrán impacto directo sobre las plantillas de trabajadores en las distintas organizaciones, por lo que los gestores de...

Las posibilildades definir la estructura de nuestro circuito de pagos suelen ser más limitadas que en el caso de los cobros. Independientemente de que las condiciones de pago puedan ser objeto de negociación, en la mayoría de las ocasiones...