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El musical sobre los autónomos, ante todo mucho humor

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El musical sobre los autónomos, ante todo mucho humor

Desde que el hombre es hombre, el trabajo, sobrevivir a las inclemencias del tiempo, a las guerras, a las enfermedades, y peligros de todo tipo han sido sus enemigos. En el siglo XXI los verdaderos supervivientes son los autónomos.

El humor no ayuda a resolver problemas, ni paga cuotas. Pero, por otro lado, sirve de válvula de escape para tanto estrés y quién sabe si como forma de denuncia, ya que la nueva Ley de Reformas el trabajo Autónomo, no ha traído tantas buenas noticias como se esperaba.

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La falta de prestaciones a los autónomos hace que el RETA sea el régimen que menos déficit generan a la Seguridad Social

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La falta de prestaciones a los autónomos hace que el RETA sea el régimen que menos déficit generan a la Seguridad Social

Desde hace algunos años, la Seguridad Social es uno de los organismos públicos que más déficit generan a las arcas públicas. A cierre de 2017, este fue de 16.800 millones de euros. Una cantidad que ha provocado verdaderas dificultades para satisfacer las prestaciones públicas, hasta el punto de dejar casi a cero la hucha de las pensiones.

Sin embargo, no se puede decir que este déficit haya sido provocado por los autónomos. Y es que, según la Secretaría de Políticas Sociales, Empleo y Seguridad Social de UGT con datos del Ministerio de Empleo, el Régimen General es responsable de casi el 45% de este déficit, con una cifra negativa absoluta de 8.400 millones de euros, mientras que al Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA), tan solo se le atribuye un 7%, de 1.306 millones de euros.

Sin embargo, siendo significativa esta diferencia, lo que de verdad llama la atención es el déficit que se puede atribuir a cada afiliado. Así, y mientras en el caso de los autónomos esta cantidad fue de 436,1 euros por afiliado, en el Régimen General esta cantidad ascendió a 200 euros más, de 638,8 euros.

Pero no solo el RETA sale bien parado en relación el Régimen General. Si comparamos el déficit por afiliado con respecto a otros regímenes, observamos que es también el que menos déficit ha generado de todos ellos. Así, por ejemplo, en el caso del Régimen Especial de la Minería del Carbón cada afiliado genera 406.970,7 euros de déficit, aunque el porcentaje total de déficit generado es menor que en el caso del RETA (6,7%).

Algo similar ocurre con el Sistema Especial de Empleados de Hogar, el último de los incorporados al sistema de la Seguridad Social, que es responsable de 1,9% del déficit pero cada afiliado cuesta 834,5 euros, más del doble que lo que genera un autónomo y una cantidad significativamente mayor que la del Régimen General.

Desde luego, si a alguien hay que echar la culpa del déficit cada vez más acusado de la Seguridad Social, seguro que no es a los autónomos, los trabajadores más baratos desde el punto de vista de este organismo. Las causas son diversas, pero en la mayoría de los casos responden a la dificultad para acceder a algunas prestaciones, como el cese de actividad, y las pobres pensiones de jubilación que reciben en comparación con otros regímenes, lo que les obliga a cotizar durante mucho más tiempo.

En Pymes y Autónomos | Prestaciones del Régimen Especial de Autónomos

Imagen | Hans

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¿Existe un límite a la hora de controlar a los empleados? Caso Amazon

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¿Existe un límite a la hora de controlar a los empleados? Caso Amazon

Controlar a los trabajadores es el sueño de cualquier gerente. Obvio que prefieren que haya un buen clima, que todos vayan al unísono en la búsqueda de un objetivo, pero basta ver nuestro entorno o algún programa de "El jefe infiltrado", para comprobar que lo que falla en muchas empresas es ignorado por los de arriba.

Ángel o demonio, qué difícil es ser jefe, trabajadores estresados, falta de cultura de equipo, ausencia de motivación. Trabajadores que trabajan por un sueldo y poco más. Y ahora Amazon pretende poner una pulsera a sus empleados para conocer su ubicación entre otras cosas y mejorar así el servicio al cliente.

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¿Fracaso de la nueva ley de autónomos? La tarifa plana no es tan atractiva como parece

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¿Fracaso de la nueva ley de autónomos? La tarifa plana no es tan atractiva como parece

Ayer salieron las estadísticas de afiliación a la Seguridad Social del pasado mes de Enero. Tal y como viene ocurriendo históricamente el número de ocupados descendió en 178.170 (-0,97%). Pero si miramos a los trabajadores por cuenta propia lo cierto es que muchos esperaban que el efecto de la nueva ley de autónomos favoreciera la afiliación en este mes. Lo cierto es que tras ver los datos la tarifa plana no es tan atractiva como parece.

Si miramos los datos estadísticos de la Seguridad Social, la realidad es que Enero se ha saldado con 10.708 autónomos menos. Esto significa para el sector un 0,35% de afiliados menos que en el mes de Diciembre. Una bajada ligeramente inferior a la del régimen general, pero si tenemos en cuenta que aquí se van al paro una parte importante de los contratados para la campaña de Navidad y rebajas, no parece ser un buen dato.

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El riesgo de cotizar por la base mínima, una enfermedad grave te lleva a la ruina

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El riesgo de cotizar por la base mínima, una enfermedad grave te lleva a la ruina

Muchos autónomos no son conscientes de ello pero lo cierto es que si cotizan por la base mínima corren el riesgo de que una enfermedad grave les lleve a la ruina. Una baja que se prolonga en el tiempo va a suponer que se cobra aproximadamente unos 680 euros, de los cuales hay que descontar los 275 que se lleva la cuota de autónomos que hay que seguir pagando.

También los gastos que pueda tener nuestra empresa, como alquiler de local, suministros, etc. Por último hay que sumar los ocasionados por los medicamentos que no cubra la seguridad social. El resultado es que acabamos en negativo el mes. A no ser que se haya sido precavido y haya un fondo de resistencia, los números rojos no tardarán en llegar nuestra cuenta bancaria.

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Sube la recaudación de la Seguridad Social, bajan gastos y el déficit de las pensiones sigue creciendo

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Sube la recaudación de la Seguridad Social, bajan gastos y el déficit de las pensiones sigue creciendo

A pesar de que la Ministra Bañez ha resaltado los aspectos más positivos de las noticia económicas de 2017 respecto a la Seguridad Social, recaudación récord y un menor gasto en prestaciones. Pero sin embargo el agujero de las pensiones sigue creciendo. Se anuncia cambio de ciclo, pero lo cierto es que hay problemas que no se solucionarán con las mejoras económicas.

La mejora de los ingresos no ha servido para que disminuya el déficit, algo que si todo va según las previsiones ya comenzará a ocurrir en 2018. Lo cierto es que hay un indicador que no engaña. La liquidez del sistema no da para pagar las pagas extras de los pensionistas, donde se ha recurrido desde 2008 a la hucha de las pensiones y en los últimos años incluso a créditos.

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Las pymes pierden la alergia a la nube, 2 de cada 3 tienen su ERP online según SoftDoit

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Las pymes pierden la alergia a la nube, 2 de cada 3 tienen su ERP online según SoftDoit

Hasta hace bien poco cuando hablamos de la nube o llevar determinados datos a servidores de terceros muchas empresas se sienten reticentes, otras directamente muestran rechazo. Lo cierto es que es una situación que poco a poco va cambiando, y según un reciente estudio se SoftDoit, 2 de cada 3 ya tienen su ERP en la nube. Parece confirmarse que las pymes pierden la alergia a la nube.

Muestra un pequeño cambio de tendencia. Poco a poco las empresas van viendo la nube como una tecnología más madura, llevan ya años oyendo hablar de ella y cuando llega el momento de cambiar o amortizar infraestructuras, tienen que invertir en nuevos servidores, etc. es cuando se dan cuenta que la nube es una buena alternativa.

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Uno de cada cuatro autónomos trabaja más de 50 horas efectivas a la semana

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Uno de cada cuatro autónomos trabaja más de 50 horas efectivas a la semana

Uno de los mayores inconvenientes de trabajar por nuestra cuenta es cómo crece el número de horas que semanalmente se dedican a nuestra actividad. Según los datos recientes de la EPA un trabajador autónomo dedica un 25% más de tiempo a trabajar que uno por cuenta ajena. Y a esto hay que sumarle que uno de cada cuatro autónomos trabaja más de 50 horas efectivas a la semana.

Y hablamos de horas efectivas, es decir, solo de trabajo, donde no se tienen en cuenta ni desplazamientos ni horas de comida. La media de los autónomos es de 40,7 horas de trabajo efectivo a la semana, pero si tienen trabajadores contratados esta cantidad sube hasta los 43,4. Hay que tener en cuenta que los asalariados tienen una media de 32,5 horas a la semana.

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La Cámara de España concedió en 2017 ayudas directas a 800 pymes para digitalizarse

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La Cámara de España concedió en 2017 ayudas directas a 800 pymes para digitalizarse

El reto de las pymes en España es la digitalización, por un lado se destinan ayudas, como la que ha llevado a cabo la Cámara de España a través del programa a través del programa TICCámaras que está cofinanciado por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER)

Lo cierto es que todavía se necesita más inversión e implicación por parte de la pyme. Porque una mejora de este tipo implica una mayor eficiencia y en definitiva una empresa más competitiva.

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El destope de las pensiones máximas, la última ocurrencia para hacer menos sostenible el sistema de pensiones

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El destope de las pensiones máximas, la última ocurrencia para hacer menos sostenible el sistema de pensiones

El debate en torno al sistema de pensiones tiene cada vez más variantes. Tanto propios como extraños dan su opinión sobre las reformas que deberían realizarse para mantener la jubilación futura de los cotizantes actuales, pero son pocos los que realmente hacen un diagnóstico razonable y alejado de toda ideología.

Lo cierto es que el sistema de reparto es muy sensible a los ciclos económicos y la demografía. Cuando hay suficientes cotizantes para mantener las pensiones actuales, el sistema se mantiene en superávit e incluso sirve para financiar el fondo de reserva de la Seguridad Social. Sin embargo, en épocas de vacas flacas, donde la destrucción de empresas y del empleo es una realidad, el Gobierno tiene que tirar de la hucha de las pensiones para pagar las prestaciones actuales y evitar así un colapso del sistema. A ello le suma el problema demográfico, que incidirán en esta espiral de insostenibilidad si no se le pone remedio.

Sin embargo, quienes no quieren ver el problema dan otras soluciones cuando menos ingeniosas. Entre ellas, esperar que la productividad de la economía arregle por sí misma el problema a largo plazo, financiar las pensiones con cargo a los Presupuestos Generales del Estado y, la última de las ocurrencias, destopar las bases máximas de cotización, es decir, eliminar el máximo de 3672 euros para que quienes más ganen, aporten más al sistema.

Evidentemente, esto supone un aumento de cotizaciones sociales encubierto. Pero es que ni siquiera este destope serviría para mejorar la eficiencia y recaudación del sistema, que algunos colectivos cifran en unos 7.500 millones de euros, pues en un sistema contributivo como el de la Seguridad Social, no se puede esperar que los trabajadores contribuyan al sostenimiento de las arcas públicas a cambio de una pensión que vaya en concordancia con sus cotizaciones.

Hay que entender que destopar las bases máximas supone aumentar las pensiones máximas en la misma proporción, que en 2018 ascienden a 2.580,1 euros al mes. Así ha ocurrido al menos desde que existe este sistema de reparto. De hecho, desde 1984, tanto las bases mínimas como las máximas han ido subiendo en los últimos años, aunque no en la misma relación.

Año

2011

2012

2013

2014

2015

2016

2017

2018

Base máxima

3.230,10 €

3.262,50 €

3.425,70 €

3.597,00 €

3.606,00 €

3.642,00 €

3.751,20 €

3.751,20 €

Pensión máxima

2.497,91 €

2.522,89 €

2.548,12 €

2.554,49 €

2.560,88 €

2.573,70 €

2.573,70 €

2.580,1 €

Es decir, mientras la base máxima de cotización ha crecido un 16,13% en los últimos 8 años, la pensión máxima tan solo ha crecido un 3%. Sin embargo, durante todo este tiempo, el sistema no solo no ha logrado recaudar más sino que además ha agotado todo el fondo de reserva. En definitiva, hasta que no entendamos que el problema es estructural, estos parches solo servirán para alargar aún más el problema. Y esperemos que no sea muy tarde para aquellos que se vayan a jubilar en el futuro.

En Pymes y Autónomos | Autónomos vs asalariados, ¿quién tiene más facilidad para gestionar su pensión? Imagen | besnopile

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