Hidronio, he sido bastante discreto, es más he presentado el tema para reflexionar sobre lo que ha ocurrido y no he criticado a J.J.Santos ni he sacado el tema de madre ¿Qué problema hay? Yo no lo veo.

Es un ejemplo de cosas que pasan en el trabajo, yo no sé qué tipo de comentarista es J.J. ni me interesa, simplemente es un caso práctico que me ha servido para traer una reflexión de las formas que usamos a veces en el trabajo y que no nos llevan muy lejos. Pero bueno, cada uno lo ve como quiere.

Gracias por los deseos y por el aviso Sisifo. Al final he cambiado el video por otro que me parece genial, a ver si hay suerte ;-)

Por cierto, ya que estamos, recomendada la peli "Garden State".

¡Feliz año nuevo a todos!

Estructurar una empresa por departamentos y no por procesos nos lleva al mundo de la burocracia y la ineficiencia. Primero los procesos, qué es lo que hacemos para aportar valor al cliente, y luego, ya vendrán las agrupaciones que sean necesarias. Hacer departamentos por que sí, sólo lleva a estructuras sobredimensionadas y que no aportan valor al cliente, lo que no tiene sentido en una empresa moderna.