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        <title>Magazine - eficiencia-empresarial</title>
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        <description>Publicación de noticias sobre gadgets y tecnología. Últimas tecnologías en electrónica de consumo y novedades tecnológicas en móviles, tablets, informática, etc</description>
        <pubDate>Wed, 10 Jun 2026 18:51:35 +0000</pubDate>
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                <title><![CDATA[La obsesión de las empresas por mejorar el ratio de eficiencia ]]></title>
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                <pubDate>Sat, 29 Sep 2012 17:01:42 +0000</pubDate>
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                    <![CDATA[
                              <p>
      <img src="https://i.blogs.es/07a019/create/1024_2000.jpg" alt="La&#x20;obsesi&#x00F3;n&#x20;de&#x20;las&#x20;empresas&#x20;por&#x20;mejorar&#x20;el&#x20;ratio&#x20;de&#x20;eficiencia&#x20;">
    </p>
    <p>El <strong>ratio de eficiencia</strong> es un indicador financiero que mide el porcentaje de los ingresos que absorben los gastos operativos, una ratio muy utilizada por muchas compañías de múltiples sectores entre las que se destacan el sector eléctrico, el financiero, el manufacturero e incluso la hostelería, aunque la manera de imputar los costes puede variar a través de cada uno de ellos.</p>
<!-- BREAK 1 -->
<p>Hoy voy a escribirles sobre el por qué <strong>en los últimos años parece haber una cierta obsesión con su contención</strong>, tal y como si lo mejor para la compañía sería su contención 'per se'. Sobre esto existen muchas opiniones en el mundo de la empresa, pero todas coinciden en que su reducción es positiva, aunque existen muchos matices al no ser una afirmación válida en todas las circunstancias.</p>
<!-- BREAK 2 --><!--more--><p>Para lograr este objetivo únicamente existen dos caminos posibles:</p>

<ul>
<li><p>Incremento de los ingresos, una vía que muchas empresas descartan al impedírselo la coyuntura actual de crisis por la que atravesamos</p>
</li>
<li><p>Reducción de los costes, y dentro de ello la reducción de las retribuciones a empleados, la contención de las contrataciones, el incremento de la jornada de trabajo, u asignar un mayor número de tareas y/o responsabilidades por colaborador</p>
</li>
</ul>

<p>Por tanto, nos encontramos ante un asunto realmente crítico dentro de nuestra planificación financiera, porque una obsesión por el ratio de eficiencia que muchas organizaciones padecen <strong>puede desembocar en la pérdida del capital humano más adecuado para la compañía, la desorganización, y el desgaste</strong> propio de la acumulación de tareas, que tanta capacidad de respuesta nos resta ante situaciones de estrés.</p>
<!-- BREAK 3 -->
<p>En Pymes y Autónomos  | <a rel="noopener, noreferrer" href="https://www.pymesyautonomos.com/recursos/la-eficiencia-del-trabajador-es-muy-positiva-por-que-no-alcanzarla">La eficiencia del trabajador es muy positiva, ¿por qué no alcanzarla?</a><br />
Imagen | <a rel="noopener, noreferrer" href="http://www.flickr.com/photos/create-learning/3948495514/">create-learning</a></p>

<p></p>
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                                <item>
                <title><![CDATA[El artículo 116 del Código de Comercio y los beneficios en la empresa]]></title>
                <link>https://www.pymesyautonomos.com/vocacion-de-empresa/el-articulo-116-del-codigo-de-comercio-y-los-beneficios-en-la-empresa</link>
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                <pubDate>Mon, 02 Feb 2009 22:59:00 +0000</pubDate>
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    </p>
    <p></p>
<p><br />
La base de todo nuestro sistema mercantil reposa sobre el <strong>Código de Comercio</strong>. Esta norma lleva vigente desde el año 1.885, con todo lo que ha llovida desde entonces y a pesar de sufrir diversas modificaciones, el cuerpo íntegro se mantiene vigente.</p>
<!-- BREAK 1 -->
<p>El artículo 116 sobre el que quiero recordar dice textualmente lo siguiente:<br />
<blockquote>El contrato de compañías, por el cual dos o más personas se obligan a poner en fondo común bienes, industria o alguna de estas cosas, <strong>para obtener lucro</strong>, será mercantil, cualquiera que fuese su clase, siempre que se haya constituido con arreglo a las disposiciones de este Código.</blockquote><br /></p>
<!-- BREAK 2 --><!--more--><p><br />
Como vemos, uno de los principales pilares de la actividad mercantil consiste en <strong>obtener lucro a partir de la puesta en común de nuestros propios bienes</strong>. Este es uno de los objetivos principales de la empresa, aunque existen variantes que no lo contemplan, no perdamos este horizonte nunca de vista.</p>
<!-- BREAK 3 -->
<p>Por otra parte, estoy seguro que habéis oido esta frase en los últimos días en infinidad de medios:<br />
<blockquote>No es hora de grandes beneficios en las empresas.</blockquote></p>

<p>Supongamos que soy autónomo, que trabajo desde que me levanto hasta que me acuesto, que mi microempresa pequeñita tiene un par de empleados con los que entre todos intentamos generar algunos beneficios para poder asumir un crecimiento sostenido.</p>
<!-- BREAK 4 -->
<p>En definitiva, tengo una empresa con la que no me voy a hacer rico, que me permite vivir trabajando mucho, y me permite afrontar diversos proyectos de crecimiento futuro. La podemos calificar de una <strong>empresa eficiente y bien gestionada </strong>¿no tengo derecho a que mi  actividad empresarial se recompense con ese beneficio?</p>
<!-- BREAK 5 -->
<p>Es más, en esta premisa, todas las empresas somos iguales. Lo mismo da mi microempresa que el primer banco del país cuando presenta unas cuentas con un resultado positivo de 8.000 millones de euros. Si esos no fueran los resultados ¿quién iba a depositar su confianza en esa empresa vía accionistas?</p>
<!-- BREAK 6 -->
<p>¿Qué haríais si tuvierais acciones de ese banco y en lugar de presentar ese resultado positivo hubiese presentado un resultado de 0 euros? ¿qué hubiera ocurrido con el valor de vuestras acciones? ¿dónde estaría entonces la rentabilidad de los accionistas de esas empresas?</p>
<!-- BREAK 7 -->
<p>Me molesta profundamente que<strong> la sociedad considere que las empresas no deban ganar dinero</strong>. El objeto principal del tráfico mercantil consiste en eso mismo: en obtener unos beneficios mediante la realización de distintas actividades mercantiles. Hay una frase que siempre me ha gustado y he intentado llevar a la práctica:<em> &#8220;para perder dinero cualquier día es bueno y para eso nos quedamos acostados&#8221;.</em></p>
<!-- BREAK 8 -->
<p>Si obtener un resultado positivo, consecuencia de llevar una gestión eficiente y acorde con la situación actual no es lo socialmente correcto, ¿quién va a arriesgar su patrimonio pues? ¿quienes van a ser los siguientes culpables de nuestra situación actual? </p>
<!-- BREAK 9 -->
<p>Más Información | <a rel="noopener, noreferrer" href="http://noticias.juridicas.com/base_datos/Privado/ccom.l2t1.html#s1">Código de Comercio &#8211; Libro II</a><br />
Imagen | <a rel="noopener, noreferrer" href="http://www.flickr.com/photos/hape_gera/240487772/">Hape Gera</a><br />
En Pymes y Autónomos | <a rel="noopener, noreferrer" href="https://www.pymesyautonomos.com/2008/11/09-emprendedor-repite-conmigo-ensename-la-pasta">Emprendedor, repite conmigo: ¡enséñame la pasta!</a> </p>
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